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Plan épargne retraite Epfig — indépendants, cadres, dirigeants, infirmières

PER individuel, PERO, PER collectif à Epfig : comparez et simulez gratuitement.

★★★★☆
4.7/5 — 263 avis vérifiés à Epfig

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Experts agréés retraite
Analyse sans conflit d'intérêt

Qu'est-ce que le plan épargne retraite à Epfig ?

Le PER a remplacé le PERP, le Madelin et le PERCO depuis octobre 2019. À Epfig, un conseiller certifié analyse votre profil pour maximiser votre avantage fiscal et construire la meilleure stratégie retraite.

Comparatif PER individuel vs PER obligatoire à Epfig

Critère PER individuel (PERin) PER obligatoire (PERO) PER collectif (PERCO)
Souscripteur Tout particulier TNS Employeur (catégories ciblées) Employeur (tous salariés)
Versements déductibles Déduction fiscale jusqu'à 10 % des revenus Oui (cotisations obligatoires) Oui (versements volontaires)
Abondement employeur Non Oui (obligatoire) Oui (facultatif)
Portabilité 100 % portable Partielle Totale
Sortie en capital Oui (versements volontaires) Sortie en capital restreinte Oui
Profil idéal Indépendant, TNS, cadre Dirigeant Cadres Agirc-Arrco Salariés avec intéressement

TNS, auto-entrepreneurs, libéraux : votre PER à Epfig

À Epfig, les artisans, commerçants et professions libérales peuvent déduire entre 4 636 € et 81 384 € par an grâce au PER individuel.

CARPIMKO et plan épargne retraite à Epfig

À Epfig, un conseiller spécialisé peut établir un bilan CARPIMKO complet et proposer un PER calibré sur vos revenus BNC réels.

PER cadres et PERO Agirc-Arrco à Epfig

Les cadres affiliés à l'Agirc-Arrco à Epfig sont souvent couverts par un PERO d'entreprise. Mais ce dispositif seul peut être insuffisant : ajouter un PER individuel permet de constituer un capital supplémentaire. Un conseiller à Epfig analyse les deux compartiments et optimise la stratégie.

Départ anticipé carrière longue Epfig : simuler sa date de retraite

Pour un départ anticipé carrière longue à Epfig, un conseiller vérifie vos trimestres cotisés (y compris rachat), valide votre éligibilité et calcule l'impact sur votre pension — notamment si vous envisagez de coupler ce départ avec un PER.

Retraite anticipée handicap à Epfig — conditions 2024-2025

La retraite anticipée pour handicap permet un départ dès 55 ans avec taux plein si vous justifiez d'un taux d'incapacité permanente d'au moins 50 % sur une partie de votre carrière. À Epfig, les conditions spécifiques varient selon votre régime (CNAV, MSA, RSI). Un conseiller vérifie votre dossier et vous accompagne dans les démarches MDPH et CARSAT.

PER collectif d'entreprise à Epfig — PERCO et intéressement

Le PER collectif (ex-PERCO) est accessible à tous les salariés d'une même entreprise. À Epfig, il peut être alimenté par l'intéressement, la participation et l'abondement employeur. Les droits sont portables en cas de départ — un avantage majeur pour valoriser le package salarial.

4 étapes pour souscrire un PER à Epfig

  1. Bilan initial gratuit — En 2 minutes, un conseiller à Epfig évalue votre situation.
  2. Étude personnalisée gratuite — Le conseiller examine vos revenus, statut, âge et objectifs pour sélectionner le PER le plus adapté.
  3. Mise en place du contrat PER — Vous choisissez le rythme des versements et les supports (fonds euro, unités de compte, ISR).
  4. Bilan annuel de votre PER — Chaque année, votre conseiller à Epfig revoit la stratégie selon l'évolution de votre situation.

🗺️ Plan épargne retraite à Epfig — ce qu'il faut retenir

FAQ PER à Epfig

PERin vs PERO : les différences clés à Epfig
Le PER individuel (PERin) est souscrit à titre personnel, accessible à tous. Le PER obligatoire (PERO) est mis en place par l'employeur pour certaines catégories de salariés — souvent les cadres — avec des versements patronaux obligatoires. Les deux offrent une déductibilité fiscale des versements, mais la sortie en capital est possible uniquement pour le PERin.
Les indépendants et TNS peuvent-ils ouvrir un PER à Epfig ?
Oui. Le PER individuel remplace le Madelin depuis 2020. Les travailleurs non-salariés à Epfig peuvent déduire leurs versements de leur revenu imposable dans la limite de 10 % du bénéfice imposable ou 4 636 € minimum. C'est l'un des meilleurs outils de défiscalisation pour les indépendants.
Une infirmière libérale (CARPIMKO) peut-elle ouvrir un PER à Epfig ?
Un conseiller spécialisé à Epfig peut établir un bilan CARPIMKO et chiffrer l'écart de revenus à combler.
Comment fonctionne le simulateur départ retraite carrière longue à Epfig ?
À Epfig, un conseiller vérifie également si un rachat de trimestres est opportun pour avancer votre date de départ.
Retraite handicap Epfig : conditions et démarches
Oui. La retraite anticipée pour handicap permet de partir dès 55 ans avec un taux plein si vous justifiez d'un taux d'incapacité permanente d'au moins 50 % sur une partie de votre carrière. À Epfig, les conditions varient selon votre régime (CNAV, MSA). Un conseiller vous guide dans les démarches MDPH et CARSAT et peut coupler ce dispositif avec la liquidation de votre PER.
Qu'est-ce que le PER collectif (PERCO) à Epfig ?
Le PER collectif est un plan d'épargne retraite mis en place par l'employeur, ouvert à tous les salariés. Il peut être alimenté par l'intéressement, la participation, l'abondement employeur et des versements volontaires. Les droits sont portables en cas de changement d'entreprise. À Epfig, un conseiller peut aussi vous aider à mettre en place un PERCO pour vos salariés.
Quel PER choisir pour un dirigeant ou cadre supérieur à Epfig ?
Pour un cadre affilié Agirc-Arrco à Epfig, le PERO complète souvent le régime de points. Pour un dirigeant TNS, le PER individuel avec une enveloppe fiscale maximisée est recommandé. Un conseiller analyse votre situation pour optimiser entre PER, retraite supplémentaire et stratégie de sortie de société.

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