Plan épargne retraite Le Trait : comprendre les 3 compartiments
Le PER a remplacé le PERP, le Madelin et le PERCO depuis octobre 2019. À Le Trait, un conseiller certifié analyse votre profil pour maximiser votre avantage fiscal et construire la meilleure stratégie retraite.
Comparatif PER individuel vs PER obligatoire à Le Trait
| Critère | PER individuel (PERin) | PER obligatoire (PERO) | PER collectif (PERCO) |
|---|---|---|---|
| Souscripteur | Chaque particulier TNS | Mis en place par l'employeur | Ouvert à tous les salariés |
| Versements déductibles | Déduction fiscale jusqu'à 10 % des revenus | Déductible — cotisations patronales | Oui pour les versements libres |
| Abondement employeur | Non | Oui — contribution patronale | Oui si accord d'entreprise |
| Portabilité | Totale | Portabilité limitée | Totale |
| Sortie en capital | Oui (versements volontaires) | Non (sauf cas exceptionnels) | Oui |
| Profil idéal | Indépendant, TNS, cadre Dirigeant | Cadres Agirc-Arrco | Salariés avec intéressement |
PER indépendants et TNS à Le Trait : remplaçant du Madelin
Les travailleurs non-salariés de Le Trait disposent avec le PER individuel d'un outil puissant : les versements sont déductibles du bénéfice imposable jusqu'à 10 % du bénéfice net ou 4 636 € minimum. C'est le successeur direct du contrat Madelin, avec une flexibilité bien supérieure à la sortie.
CARPIMKO et plan épargne retraite à Le Trait
Les infirmières libérales affiliées à la CARPIMKO à Le Trait bénéficient d'un régime TNS qui leur permet d'ouvrir un PER individuel en complément de leur régime obligatoire. La retraite CARPIMKO reste souvent insuffisante : le PER permet de compléter la pension de base avec une déduction fiscale immédiate.
PER cadres et PERO Agirc-Arrco à Le Trait
Les cadres affiliés à l'Agirc-Arrco à Le Trait sont souvent couverts par un PERO d'entreprise. Mais ce dispositif seul peut être insuffisant : ajouter un PER individuel permet de maximiser la déductibilité fiscale. Un conseiller à Le Trait analyse les deux compartiments et optimise la stratégie.
Retraite carrière longue à Le Trait — conditions et simulation
Le dispositif carrière longue permet de partir avant l'âge légal pour les assurés ayant commencé à travailler avant 20 ans. À Le Trait, notre simulateur gratuit calcule vos trimestres cotisés en moins de 2 minutes. Deux bornes d'âge existent : 58 ou 60 ans selon votre date de début de carrière et vos trimestres cotisés.
Retraite anticipée handicap à Le Trait — conditions 2024-2025
À Le Trait, les assurés en situation de handicap peuvent également débloquer leur PER sans pénalité grâce à une stratégie adaptée.
PER collectif d'entreprise à Le Trait — PERCO et intéressement
Le PER collectif (ex-PERCO) est accessible à tous les salariés d'une même entreprise. À Le Trait, il peut être mis en place sans accord de branche. Les droits sont portables en cas de départ — un avantage majeur pour réduire les charges patronales.
Comment ouvrir un PER à Le Trait — les 4 étapes
- Simulation en ligne — En 2 minutes, un conseiller à Le Trait évalue votre situation.
- Étude personnalisée gratuite — Comparaison des enveloppes PER disponibles selon votre tranche marginale d'imposition.
- Mise en place du contrat PER — Vous choisissez le rythme des versements et les supports (fonds euro, unités de compte, ISR).
- Bilan annuel de votre PER — Chaque année, votre conseiller à Le Trait revoit la stratégie selon l'évolution de votre situation.
🗺️ Plan épargne retraite à Le Trait — ce qu'il faut retenir
- PERin : idéal TNS, indépendants, dirigeants
- PER obligatoire : abondement employeur garanti
- PERCO : intéressement + participation + abondement
- Carrière longue : départ dès 58 ou 60 ans si éligible
- Retraite handicap : dès 55 ans avec taux plein
- Infirmières libérales CARPIMKO : PER TNS conseillé
- Dirigeants : PER + stratégie sortie société optimisée
- Conseillers certifiés AMF disponibles à Le Trait
FAQ PER à Le Trait
Quelle différence entre PER individuel et PER obligatoire ?
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